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Analista de HRBP - Florianópolis - SC

Job type: Effective

Work model: Onsite

Also for PwD

Job description

A REDE DE FARMÁCIAS SÃO JOÃO, é a maior rede de farmácias do Sul do Brasil, com mais de 1.000 lojas, presente nos estados de RS, SC e PR, conta cerca de 20 mil colaboradores, e está em fase de consolidar ainda mais sua liderança, com forte plano de expansão nestes estados.

 

Venha fazer parte de nosso time e construir uma carreira de sucesso!

 

Além de remuneração e benefícios compatíveis com nosso setor, temos ampla oportunidade de crescimento profissional, que só a rede líder do varejo farmacêutico da região Sul e em expansão pode oferecer.

 

Venha se desenvolver e crescer com a gente!

Responsibilities and assignments

  • Apoiar a contratação dos novos colaborares, organizando a logísitica de convocação de candidatos e apoiando a entrevista junto aos gestores de loja.
  • Garantir a aplicação do treinamento introdutório (on boarding) dos novos colaboradores.
  •    Gerenciar a aplicação de políticas, diretrizes, processos e ferramentas corporativas de Gente, acompanhando os resultados e definindo planos de ação para correção de possíveis desvios.
  •    Diagnosticar oportunidades de desenvolvimento para os profissionais, a partir do levantamento de necessidade a fim de alavancar resultados direcionados a estratégia do negócio.
  •    Participar da elaboração do plano de sucessão identificando oportunidades e direcionando ações que estimulem o desenvolvimento de profissionais.
  •    Assegurar a elaboração do orçamento consolidado do pacote de pessoal das áreas clientes, visando o cumprimento das especificações previamente definidas.
  •    Acompanhar as práticas de mercado referentes a gestão de pessoas com o objetivo de implantar melhorias em processos e procedimentos da área.
  •     Desenvolver ações de preparação para mudanças na cultural organizacional observando pontos críticos, definindo as ferramentas e acompanhando os resultados durante o processo.
  •   Realizar a interface com as áreas atendidas, assessorando e gerenciando os times e promovendo a multiplicação do conhecimento, bem como a criação de oportunidades de melhorias e aumento de performance.
  •    Realizar a interface entre os clientes internos e os especialistas de Gente nos trabalhos específicos como criação de novos cargos, políticas de remuneração, processos do ciclo de Gente, analisando demandas e participando da análise de alternativas ajustadas à realidade de cada área.
  •    Garantir a efetividade das movimentações de pessoas entre regiões diferentes, de acordo com os procedimentos internos.
  •    Verificar periodicamente a adequação de indicadores de Gente e implementar ações de melhorias através de benchmarking e revisão de dados de desempenho.
  •    Prestar suporte no planejamento de estrutura e estratégia das áreas, gerenciando a implementação de gestão de mudanças, alocação e desenvolvimento de profissionais.
  •    Garantir excelência e eficiência nos processos de Gente assegurando conformidade com padrões de prazo, custo e qualidade requeridos

Requirements and qualifications

Superior completo em RH, Psicologia, Administração e afins.

Experiencia em RHBP

Experiência em Seleção e treinamentos

Additional information

Vale Alimentação (Alelo);

Vale Natal (Ticket);

Vale Transporte;

Convênio Unimed;

Convênio Odontológico (Caixa Econômica Federal);

Convênio com Instituições de Ensino Superior;

Convênio com Farmácia;

Convênio com SESC;

Licença maternidade e paternidade estendidas (empresa cidadã);

Kit recém nascido para licenças maternidade ou paternidade;

Oportunidades de crescimento na empresa.

Process stages

  1. Step 1: Registration
  2. Step 2: Fit Cultural
  3. Step 3: Teste - Mapeamento de Perfil
  4. Step 4: Entrevista com Gestor (a)
  5. Step 5: Hiring

Quem somos

A REDE DE FARMÁCIAS SÃO JOÃO é a maior rede do varejo farmacêutico do Sul do Brasil, a 4ª maior do país e está em fase de consolidar ainda mais sua liderança com forte plano de expansão.


Contamos com mais 1.000 lojas em mais de 250 municípios nos 3 estados do Sul (RS, SC e PR), e cerca de 20 mil colaboradores engajados com o propósito de cuidar da saúde das pessoas.


Além de remuneração e benefícios compatíveis com nosso setor, que oferecem melhor qualidade de vida para você e sua família, temos amplas oportunidades de crescimento profissional que só a rede líder e em plena expansão pode oferecer!


Venha se desenvolver e crescer com a gente!

Impulsione a sua carreira na rede de farmácias líder do sul do Brasil !!!


#VemSerSaoJoao



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